工作职责

1.培养方案制定与管理；

2.质量工程项目建设与管理（特色专业、教学团队、精品课程、教学名师、双语教学示范课程、人才培养模式创新实验区等）；

3.学校专业建设规划的制定与研究工作；

4.新专业的申报工作；

5.课程建设与管理；

6.教学研究与教学改革项目建设与管理（立项、鉴定、评奖等）；

7.教材建设与管理；

8.教学工作量的审核与核算；

9.开课计划下达；

10.校历的编制；

11.青年教师讲课比赛；

12.教师职称晋升相关资料的核对工作；

13.跨校区上课交通补贴审核；

14.外聘教师审批及工作量审核；

15.课程替代工作；

16.负责教学质量相关规章制度的拟定及修改完善；

17.负责校直属督导团的组织、管理及院部督导工作的监管；

18.负责组织实施理论教学与实验教学过程的质量监控，及对新实施的教学方法与手段的督导；

19.负责组织开展、参与全校性期中教学检查、专项检查（如教学资料检查等）及学院教学工作评估；

20.负责教学质量信息的数据收集、整理及反馈，并撰写、发布教学质量监控简报；

21.负责学院教学工作优秀奖和教师教学优秀奖评选；

22.负责教学事故的认定与处理；

23.协助人事处做好教师职称晋升教学效果评审工作；

24.完成处领导交办的其它工作。

工作人员

科长：丁娜娜

科员： 李春好

电话：62233803

地点：伊滨校区 图书馆楼949室